Velmi frekventovaným tématem v nových členských zemích je reforma penzijního sytému. Ve většině z nich je stále hlavním pilířem, mnohde jediným, systém průběžného financování ("pay as you go").
Jsem přesvědčen, že tento systém po provedení příslušných korekcí (prodloužení důchodového věku a zvýšení příspěvků) je jediným, který je schopný garantovat slušné penze budoucím důchodcům. Současně je tak možné respektovat příslušné úmluvy Mezinárodní organizace práce (ILO), které většina z nových zemí ratifikovala. Konzervativní strany ve většině těchto zemí uvažují o redukci penzí garantovaných státem pod hranice zaručené úmluvami a budování dalšího pilíře založeného na povinném pojištění. Takové řešení je podle mého soudu riskantní a nezaručuje dostatečný příjem ve stáří, protože legislativa nutná k zajištění tohoto pilíře je velmi chatrná. Krom toho administrativní náklady soukromých institucí několikanásobně převyšují náklady institucí kontrolovaných státem.
Jestliže má zaměstnanec vedle příspěvku na státní penzi platit povinně příspěvek na soukromé pojištění, pak vidím jako lepší řešení zvýšit příspěvek na zajištění pilíře prvního.